Bourses d’études NAPA AUTOPRO : les lauréats sont …

Bourse NAPA lauréats
Serge Pelletier, coordonnateur de la bannière NAPA AUTOPRO à la retraite et membre du comité de sélection ; André Couture, directeur de la bannière NAPA AUTOPRO pour la région du Québec ; les récipiendaires, Jolita Ashford, Joshua Hoyte, Mike Verna, Mathieu Beauchamps, Jean-François Tremblay-Dubé, Nicolas Vigeant et Alain Primeau, vice-président régional de NAPA pour le Québec (Photo : NAPA AUTOPRO)

Les noms des 10 lauréats de bourses d’études NAPA AUTOPRO ont été dévoilés le 16 septembre, dans le cadre du dernier congrès NAPA AUTOPRO qui prenait place à Mont-Tremblant.

Comme l’explique NAPA, les lauréats ont été sélectionnés par un panel d’experts de l’industrie à partir d’une vidéo expliquant leur intérêt envers le métier de mécanicien, puis ont été invités à participer au congrès afin de se familiariser avec les rouages de l’industrie et de se faire des contacts.

« C’est très encourageant de voir des jeunes aussi motivés par une carrière en mécanique », a déclaré Alain Primeau, vice-président régional de NAPA pour le Québec. « Les congressistes n’ont d’ailleurs pas manqué de leur témoigner une chaleureuse marque d’appréciation en leur réservant une ovation lors de la remise des prix bourses d’études. Ce fut un des moments forts du congrès. »

André Couture, directeur de la bannière NAPA AUTOPRO pour la région du Québec, a tenu à souligner la présence d’un nombre grandissant de femmes dans les programmes de formation.

« C’est une tendance que l’on observe depuis quelques années, et je crois que ça apporte une nouvelle dimension au domaine de la mécanique. Le métier est en train d’évoluer, et ce n’est plus un territoire exclusivement réservé aux hommes », affirme-t-il.« Les deux femmes qui font partie de nos lauréats ont montré à l’égard de leur programme de formation une grande motivation qui laisse entrevoir qu’elles connaîtront une belle carrière. »

La bourse d’études NAPA AUTOPRO vise à encourager les jeunes à poursuivre des études en mécanique afin d’accroître le bassin de techniciens qualifiés pouvant répondre aux besoins de recrutement des ateliers de mécanique.

Le comité de sélection était composé de Serge Pelletier, ancien directeur de la bannière NAPA AUTOPRO, de Pierre Beaudoin, ancien directeur technique de CAA-Québec, et de Roger Goudreau, directeur général de l’AIA Québec.

Pour l’année 2017, les lauréats ont été choisis parmi les élèves inscrits à un programme de formation donné par le Comité Éducation Travail en Équipement Motorisé du Montréal Métropolitain (CÉTÉMMM). En 2018, le programme de bourses sera étendu au reste du Québec.

Voici la liste des 10 lauréats:

  • Jolita Ashford, West Island Career Center
  • Mathieu Beauchamps, Centre Daniel-Johnson
  • Emilie Di Paolo, Compétence 2000
  • Joshua Hoyte, West Island Career Center
  • Jean-François Lévesque, Compétence 2000
  • Samuel Philibert, Compétence 2000
  • Jean-François Tremblay-Dubé, Centre Daniel-Johnson
  • Jake Veinotte, West Island Career Center
  • Mike Verna, West Island Career Center
  • Nicolas Vigeant, West Island Career Center

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